Anstehende Veranstaltungen

Sie haben einen neuen Job oder stehen vor unbekannten Herausforderungen als Führungskraft? Innerlich sind sie angespannt und wissen nicht genau wie sie die Komplexität ihrer aktuellen Themen bewältigen können? Sie stagnieren in einer Situation und fühlen sich in der Sackgasse? Vielleicht spüren Sie aber auch, dass es höchste Zeit für eine Veränderung ist? Lassen Sie sich [...]

Fortlaufendes Einzelcoaching Wir bieten die Möglichkeit zum fortlaufenden Einzelcoaching in regelmäßigen Abständen. Hier ist Raum um persönliche Themen intensiv bearbeiten zu können. Je nach Situation besteht die Möglichkeit, im Anschluss an die Sitzung auf der Metaebene den Beratungsprozess zu analysieren und zu verstehen. Üblicherweise arbeiten wir 90-120 Minuten. Eine Sequenz von 6-10 Terminen ist zunächst ausreichend [...]

Fortlaufendes Gruppencoaching Wir arbeiten als Coach mit jedem Teilnehmer einmal als Coachee, während die andern beiden in der beobachtenden Rolle „mitarbeiten“ und anschließend Feedback zum Prozess geben. Nach jeder Einheit wird gemeinsam der Prozess reflektiert. Diese Gruppe sollte mindestens ein Jahr zusammenbleiben. Dieser Prozess dauert 3 Stunden und findet vierteljährlich statt. Personenzahl: 3 Personen Preis: 190,00 [...]

Leitmotiv Selbstverantwortung: Eigentlich läuft alles ganz gut. Dennoch stellt sich nie ein echt empfundenes Zufriedenheitsgefühl ein. Der alltägliche Ablauf scheint wichtige Entscheidungen nicht möglich zu machen und das Abarbeiten von Sachzwängen lenkt vom eigentlichen Ziel und Wunsch ab. In einer kleinen Gruppe erarbeiten wir ihre Ziele unter Berücksichtigung ihrer Bedürfnisse und im Spiegel der Gruppe. Dabei [...]

Mitarbeiter in stark hierarchischen Strukturen, Marketingabteilungen von progressiven Handelsunternehmen, persönliche Referenten, Büroleiter, Dienstpersonal und viele andere lieben ihren Beruf und müssen dennoch oftmals oder gerade deshalb externe Beratung in Anspruch nehmen. Viele unserer Klienten berichten von persönlichen Schwierigkeiten im Umgang mit emotionalen Ausbrüchen oder cholerischen Verhaltensweisen. Nicht selten arbeiten die Betroffenen bis zur Erschöpfungsgrenze und quittieren [...]